试用期辞职有工资吗-试用期可以提交离职吗-钉钉帮助中心

共找到76条 "试用期辞职有工资吗"相关问题

试用期可以提交离职吗

您好，试用期状态下的成员也支持提交离职申请。 ... 查看详情

试用期通过有通知吗

您好，员工提交转正申请通过后，系统会给员工发送试用期通过的通知。 ... 查看详情

鑫资产试用期是多久

您好，【鑫资产】从开始试用之日算起，试用时间为15个自然日。30天后，钉钉会自动将应用从工作台移除，需要续费操作，应用内数据不会丢失哦。【温馨提示】：如有更多关于鑫资产的问题您可以拨打：1760671 ... 查看详情

试用期员工需要加入公司吗

您好，员工通过扫码入职、审批入职、手动添加、自定义入职进入企业，智能人事都是默认员工为试用期状态，管理员也可手动修改员工为正式状态。温馨提示：试用期员工实际中是否需要加入公司，可以按照您公司具体的规章 ... 查看详情

试用期时间员工可以修改吗

您好，智能人事个人档案中的字段信息（试用期、职位等），管理员可设置【员工是否可见】、【员工是否可修改】，若员工不能修改个人档案中的某些信息，可能是管理员未开放修改权限。 ... 查看详情

确认到岗时无法填写试用期

您好，有权限的管理员在手机端给企业成员确认到岗时，部分员工类型是没有试用期和计划转正日期的（以实际页面展示为准），建议您在电脑端去操作确认到岗。操作路径如下：【电脑端钉钉】-【工作台】-【智能人事】- ... 查看详情

转正审批单的试用期显示：无

您好，当智能人事管理员在给员工确认到岗时，【试用期】字段不做任何的选择，让其空着，那员工发起转正审批单时，【试用期】会显示：无。可以联系管理员在智能人事花名册中修改试用期。 ... 查看详情

为什么确认到岗时试用期选项不一致

您好，目前确认到岗手机端和电脑端展示规则不一样，员工状态为试用时，手机端确认到岗没有【无试用期】选项。温馨提示：手机端选择员工类型【全职】可以选择无试用期。 ... 查看详情

加班可以转为工资吗

您好，钉钉目前可以帮助企业记录加班时长，加班的计算方式，是看管理员如何设置的。目前可以设置加班时长转调休、转加班费或是员工自行选择；设置路径：管理员登录【企业管理后台（oa.dingtalk.com） ... 查看详情

智能工资条收费吗

您好，智能工资条标准版免费，专业版 299/年，旗舰版599/年。【温馨提示】如您专业版试用期到期后会退回标准版，可以继续使用标准版，若要继续使用专业版，可以续费专业版。 ... 查看详情

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