共找到37条 "行政实习"相关问题
人事行政案例
您好,关于人事行政实践案例可参考文档:人事行政案例 ... 查看详情
如何创建非行政班
您好,目前仅教育K12行业的组织支持【新建非行政班】,且一个学生支持加入多个非行政班,非行政班包含:教学班、兴趣班、托管班;操作路径:【管理后台oa.dingtalk.com】-【家校管理】-【家校通 ... 查看详情
非行政班添加学生报错
您好,非行政班添加学生,需该学生已经加入行政班,否则会出现报错:请先在行政班添加学生;非行政班功能详情可点此查看。 ... 查看详情
人事行政实践案例 — 员工信息管理系统
您好,关于如何用连接器实现员工信息管理系统,您可以参考文档:人事行政实践案例 — 员工信息管理系统。 ... 查看详情
阿里巴巴外包和实习生同学如何通过钉钉联系正式员工?
由于集团数据安全原因,阿里巴巴外包和实习生同学无法通过钉钉直接搜索正式员工进行联系,可以尝试以下方式: 1.找身边正式员工推送想要联系人的名片 2.条件允许的话可以拿到手机号/钉钉号,加好友 3.如果 ... 查看详情
宜搭人事行政实践案例 — 员工信息管理系统
您好,关于宜搭内如何用连接器实现员工信息管理系统,您可以参考文档:人事行政实践案例 — 员工信息管理系统。 ... 查看详情
实习员工
您好,目前智能人事管理员可以通过以下路径修改员工类型/状态:1、【手机端钉钉】-【工作台】-【智能人事】-【人事】-【员工总数】-选择对应员工-右上角【编辑】-【工作信息】里可修改设置员工类型;2、【 ... 查看详情
实习如何转正
您好,若企业成员在智能人事中处于试用期状态,试用期到期后可交转正申请;也可以提前提交转正申请,审批单中会要求填写转正日期,审批通过后,智能人事中的成员状态将在转正日期后自动变为正式。可按照以下路径提交 ... 查看详情
实习转试用
您好,管理员在智能人事中添加组织成员后,可在确认到岗时,设置员工状态,试用期时长等信息;设置员工状态为试用后,在试用期结束时,会通知员工发起转正申请,也可以管理员手动设置转正。目前智能人事管理员也可以 ... 查看详情
变更行政主管
您好,有权限的管理员可为部门设置/修改/删除部门主管,操作路径如下,详情也可点此查看。1、【手机端钉钉】-【通讯录】-左上角【切换对应企业】-【管理】-【成员与部门】-【选择对应部门】-右下角【部门设 ... 查看详情
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