迟到考勤制度-临时放假怎么调整考勤制度？-钉钉帮助中心

共找到96条 "迟到考勤制度"相关问题

临时放假怎么调整考勤制度？

您好，若企业统一放假：1、考勤组是排班制：可以手动修改排班为休息即可；2、考勤组是固定班制：管理员直接设置特殊日期即可。若企业非统一放假：1、考勤组是排班制的话：可以找到对应的人把当天修改为休息即可； ... 查看详情

旷工迟到时间会不会累计在迟到时长里面呢？

您好，上班旷工迟到和迟到是两个不同的字段，所以上班旷工迟到时间不会累计在迟到时长里。 ... 查看详情

迟到会触发弹性打卡吗

您好，若弹性打卡设置了允许晚到30分钟，员工迟到超过30分钟，也会触发弹性打卡，超过时间会计为迟到。举例：设置允许晚到30分钟/晚到晚走30分钟，员工上班迟到1小时，打卡会触发30分钟的弹性，员工迟到 ... 查看详情

为什么超过上班时间未显示迟到

您好，若是企业成员超过设置的上班时间后打卡未显示迟到，可能会有以下情况：1、是否有加入到对应的考勤组；2、所在考勤组是否是自由工时；3、考勤组是否是排班制，是否有给成员设置班次；4、当天是否为休息，若 ... 查看详情

极速打卡迟到了如何备注/修改？

您好，极速打卡不支持备注，同时极速打卡迟到不支持撤销，可以点击统计页面的【处理异常】提交补卡审批单，也可以联系管理员直接修改为正常。若是希望迟到后不极速打卡可以在极速打卡页面设置【上班极速打卡：结束时 ... 查看详情

旷工天数和旷工迟到天数是否是不一样

您好，旷工天数和旷工迟到天数区别如下：旷工天数：员工当天有排班，但是上下班均是缺卡状态，则当天记为旷工，并且旷工次数会记录到考勤报表【旷工天数】中。旷工迟到天数：管理员设置了旷工迟到，员工打卡时超过 ... 查看详情

为什么导出的月度汇总没有显示迟到分钟数

您好，考勤报表（月度汇总）中，在【迟到时长（分钟）】会显示查看考勤开始时间到结束时间的总迟到时长（分钟数）,若需要查看单次迟到时长，可在考勤结果内在迟到日期下查看单次迟到时长。【温馨提示】：1、目前新 ... 查看详情

过了上班打卡的时间打卡，不显示迟到

您好，若过了上班时间打卡，不显示迟到，是由于精度问题导致，如果员工打卡时间为59秒500毫秒以上，会展示成XX:01分钟，实际比较是按分比较的，举例：9:00:59.622跟9:00比较是没有迟到的。 ... 查看详情

如何区分迟到和严重迟到

您好，迟到和严重迟到区分如下：1、迟到：当打卡时间晚于管理员设置的上班时间即为迟到。例如：上班时间为10：00，员工在10：01打卡，即为迟到。2、严重迟到：打卡时间晚于管理员可设置严重迟到的时间点即 ... 查看详情

考勤打卡设置了打卡弹性时间但是还是显示迟到怎么办

您好，若班次设置了打卡弹性时间但还是显示迟到，建议管理员核实以下原因：1、核对设置了打卡弹性时间的班次是否与成员打卡班次是否一致，如果一致，请到班次设置中检查【弹性打卡】下的【上班可晚到】时间具体设置 ... 查看详情

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