共找到34条 "劳动法规定"相关问题
填写智能人事时提示:劳动法规定「非全日制用工双方当事人不得约定试用期」
您好,这是因为员工类型为兼职时,设置员工状态为试用/正式,则会提示该原因,兼职员工非正式类员工。温馨提示:出现该提示仍可正常保存,但会有红色感叹号显示,员工类型为「全职」或「劳务派遣」则不会出现该提示 ... 查看详情
劳动法
您好,抱歉未能识别到您的问题,请用一句话详细描述下您的问题,让小蜜更好的为您解决问题哦~ ... 查看详情
服务窗名称起名有什么规定吗?
您好,服务窗名称起名可自定义,不涉及商业侵权等行为即可。但如xx红包群、xx测试等类似名称会被驳回哦。 ... 查看详情
员工能在管理员规定的时间提早打卡健康吗?
您好,目前不支持员工随时或者早于管理员规定时间提交健康打卡哦。 ... 查看详情
没有预约部署服务,服务商基于什么法律规定、合作约定给我打的外呼、是否违法?
您好,为方便企业更好地使用钉钉的产品及服务,会由钉钉认证的合作伙伴与企业管理员联系,了解企业使用钉钉过程中的问题以及相关使用情况,同时钉钉会严格保护您的个人信息,服务商仅能通过智能外呼/服务群的方式与 ... 查看详情
规定时间内提交
您好,实现表单限制17:30后不能提交。日期组件配置公式获取当前时间TIMESTAMP(NOW())。  文本组件配置公式获取日期的时分TEXT(DATE(日期),"HH.mm") ... 查看详情
接龙可以规定时间吗
您好,钉钉自带的群接龙不支持设置截止时间,建议您可在全员群-【群插件】-【更多酷应用】-添加【群接龙Pro】-【创建群接龙】并设置对应截止时间。 ... 查看详情
员工上班时间没有规定
您好,若您的考勤组是自由工时制,企业成员上下班的时间就会非常灵活。若设置了考勤开始时间,建议在此时间之后打这一天的上班卡, 从设置时间开始24小时内都可以打下班卡;未设置的情况下默认次日7点前且工时1 ... 查看详情
如何规定群成员显示真名
您好,若在内部群中,不希望企业成员显示自定义设置的昵称,仅显示企业通讯录的名字,可设置【内部群仅显示成员真名】。有权限的管理员操作路径如下:1、【手机端钉钉】-【通讯录】-左上角【切换对应企业】-【管 ... 查看详情
审批时间有规定吗?
您好,目前审批单的审批时间暂时没有限制,以最后一个审批人审批结束为完成。如果相关审批人一直没有审批的话,发起人可以在审批单下方点击【催办】,审批人就会接收到一条催促处理的DING消息。【温馨提示】:1 ... 查看详情
确定

让您的团队免费使用钉钉

注册钉钉